kanmdehi: 遼寧鐵嶺獄警遭拖欠工資20年補發縮水近10倍-鐵嶺獄警-拖欠工資

2015年1月8日星期四

遼寧鐵嶺獄警遭拖欠工資20年補發縮水近10倍|鐵嶺獄警|拖欠工資

　　央廣網鐵嶺7月16日消息據中國之聲《新聞晚高峰》報道，史志富，遼寧鐵嶺監獄的退休幹警，曾任工會主席。他說，從1993年起一直到2013年，20年來鐵嶺監獄一直拖欠獄警的部分工資和津補貼，涉及人數300多人。

　　史志富：你找領導，領導不解決，除瞭搪塞，就是拖延。從去年開始，前十年開始，我在工會當主席的時候就找瞭。找到現在，終於吐瞭口瞭（指終於還瞭），但是這種解決方式，誰能理解。

　　史志富所說的“吐瞭口”是指鐵嶺監獄今年6月新公佈的補發方案。方案將解決這20年拖欠的工資。而補貼調資標準不是按照省直機關標書，而是略低的屬地標準，也就是鐵嶺市的標準。此外，將10年來的幹警應發數額減去實發數額，得出拖欠工資數。這些都讓幹警們有些不能接受。

　　史志富：工資欠我們20年的工資，現在省局覺得給我們補十年的。10年跨度，在執行當中它的方法怎麼個方法呢？不按照省局的標準瞭，都按照屬地標準瞭。比如說屬地是每月50元，一年600元。省直每月100元，一年1200元。

　　幹警：辛辛苦苦加班加點，起早貪黑爬半夜的，那點所謂的獎金實際上就是加班加點的錢，把那個錢也加到我們實發，然後充發我們的工資，人傢說我們算總帳，工資和獎金加一塊算總帳，那就更不合理瞭，這麼一整的話我們就得往回找錢瞭。

　　王秋蓮曾是鐵嶺監獄幹警，專門負責算工資。她熟悉每一次調工資、調津補貼的文件，也曾按照領導的安排，計算過1993年至2005年的拖欠工資。據王秋蓮表示，按照從前的計算方式，監獄應補發每位幹警3萬到5萬，總額近千萬。可如果根據新的計算方式，每位幹警可能隻能拿到3千到5千，縮水近10倍。

　　對此，鐵嶺監獄工會主席劉潤表示，遼寧省監獄局對鐵嶺監獄進行差額撥款，40%的工資需要監獄自己解決，監獄效益不好，導致發放員工工資困難。

　　劉潤：當時效益不好，機關單位連檔案工資都開不出來。無力按照省財政的（政策）調工資。

　　至於為什麼這麼算，鐵嶺監獄總會計師李玉梅表示，遼寧省財政廳拿方案，監獄隻是負責執行，即使有問題，他們也沒辦法。

　　李玉梅：我們開會時，拿到政策也挺生氣。你們老同志想到的問題，我們難道想不到嗎？財政告訴你，你監獄系統這次就執行屬地化，你不執行，現在就是這個政策，你怎麼辦呢？你沒有辦法。政策的東西，沒辦法，隻能執行。

　　今天上午，記者找到遼寧省財政廳，負責宣傳的人員表示，補發方案不是財政部門一傢做主，而是在省領導的協調下，由人社局、監獄管理局、財政廳共同參與的。三傢單位相關負責人今天下午碰面，開會研討，爭取早日對幹警們的疑慮做出答復。

（原標題：鐵嶺獄警“討欠薪” 工資拖欠20年補發縮水近10倍）

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